Goldman Sachs 1949: Model Kedirekturan Perusahaan

11 Sep 2019 10:48   ngopiTURIAL
Goldman Sachs 1949: Model Kedirekturan Perusahaan
SAPA#1424: Goldman Sachs 1949 memberi warna model kedirekturan perusahaan-perusahaan. Sarapan Pagi persembahan SNF Consulting https://t.me/sarapanpagi - di Masjid Arroyan Galaxy Bumi Permai. – di SNF Consulting.

Tahun 1949. senior partner Goldman Sachs Sidney Weinberg berpidato di Harvard Business School Club di Cleveland tentang tanggung jawab direktur perusahaan

Sebelum menjadi senior parter di Goldman, Sidney telah malang melintang menjadi direktur di 35 perusahan antara lain di Sears, Roebuck & Co, (1930-1953), B.F. Goodrich Co. (1930-1962), General Electric Co. (1945-1963), Champion Papers (1954-1964), and Ford Motor Co. (1956-1969).
Pemikiran Sidney berpengaruh besar pada evolusi model kedirekturan perusahaan sepanjang abad ke-20. Pada tahun 1933, Sidney menulis memorandum kepada chairman semua perusahaan dimana dia menjadi anggota BOD. Memorandum tersebut memberi turut berperan pada Federal Securities and Exchange Act.

Pada "Fungsi direktur perusahaan" di Haarvard di atas, Sidney menekankan independensi, keterbukaan, keterbukaan antara eksekutif senior dan BOD.

Kedirekturan adalah bagian dari keunggulan perusahaan. Ekspansi besar-besaran perusahaan-perusahaan USA menguasai pasar dunia tidak bisa dipisahkan dari model kedirekturan di mana Goldman Sachs turut menentukannya.

SOP, KPI, Studi Kelayakan, Kelas Manajemen, Road Map, Konsultan Bisnis, Konsultan Manajemen, Konsultan Manajemen Bisnis, Management Sparring Partner, SNF Consulting